Syndicat national Unitaire des personnels de direction
Alors que les effectifs d’élèves vont augmenter dans le secondaire (+40 000 selon la DEPP), et notamment en collège, ce qui aurait dû entraîner une augmentation du nombre de postes, c’est au contraire 2600 nouvelles suppressions de postes qui sont annoncées par le Ministre Blanquer. Comment penser dans ce contexte que les réformes des lycées généraux … Lire la suite
Réforme du baccalauréat et de l’organisation des enseignements en lycée, affaiblissement de l’enseignement professionnel initial en lycée professionnel, régionalisation des DRONISEP, projet de renforcement de l’individualisation des carrières et de la considération du « mérite », réforme de la formation des enseignants, affaiblissement annoncé du paritarisme et tout cela sans circulaire de rentrée qui définisse une perspective … Lire la suite
Le barème de mutation largement souhaité par la profession Proposé au mois de juin, notre consultation sur des éléments constitutifs d’un barème pour les personnels de direction a recueilli des centaines de votes. Le nombre important de collègues à s’être prononcés donne un caractère significatif aux résultats. Ils dressent une photographie de l’esprit dans lequel … Lire la suite
Alors que le Ministère diffuse les résultats du troisième tour du mouvement national, nous souhaitons vous informer sur notre sondage relatif au barème de mutation des personnels de direction. Suite aux nombreuses réponses sur notre site internet, nous vous remercions de la confiance que vous nous avez accordée et nous espérons pouvoir répondre à vos … Lire la suite
Le sujet de Français choisi cette année a de quoi surprendre : les éléments fournis dans le paratexte guident assez peu les élèves. « La scène se déroule, après la seconde guerre mondiale, dans la ville de Blémont qui a subi d’importantes destructions. » Mais le fond du sujet n’est pas abordé ni même suggéré. Aux élèves de … Lire la suite
« … pouvoir d’achat, protection face aux risques et implication dans la vie sociale sont les trois piliers sur lesquels sera fondée la politique que je mènerai pour vous garantir une vie meilleure. » (Lettre aux compatriotes d’E. Macron 18 avril 2017) Qu’en reste-t-il aujourd’hui ??? Depuis l’arrivée du Président Macron, les fonctionnaires et plus largement … Lire la suite
« les emplois de direction dans les trois versants de la Fonction Publique seront ouverts aux contractuels » ; cette phrase, et d’autres encore, comme l’idée d’aider les fonctionnaires dans le cadre de plan de « départs volontaires » ont de quoi inquiéter les personnels de direction et l’ensemble des personnels de la Fonction Publique. Écrits à l’occasion du compte … Lire la suite
Le Ministre de l’Action et des Comptes Publics ainsi que son Secrétaire d’État ont présenté en conseil des ministres du 12 juin dernier leur projet de réforme de la Fonction Publique. Il est clair que celui-ci vise à mettre en œuvre la promesse électorale du Président Macron : diminuer les effectifs de la Fonction Publique de … Lire la suite
Chaque nouveau ministre apporte sa pierre à l’édifice. Les efforts de certains sont salués chaleureusement par la profession -si si, cela arrive ! – quand nous éprouvons le sentiment que les élèves sont pris en compte et que les réformes proposées sont sources de progrès. Hélas, la réforme de l’enseignement professionnel annoncée par le Ministre Jean-Michel … Lire la suite
Les pistes de modifications des fonctions des CAP développées par le Ministère lors de la présentation aux organisations syndicales dans le cadre du chantier « Dialogue social » du document intitulé « Définir un nouveau modèle de dialogue social dans la fonction publique » sont inacceptables. Quelques éléments pour bien situer les enjeux du chantier engagé. Les objectifs avancés … Lire la suite