Syndicat national Unitaire des personnels de direction – Fédération Syndicale Unitaire
En attendant les résultats de l’écrit (le 25/02 ?), voici de quoi patienter en découvrant votre futur statut. A télécharger en pdf ou à visualiser en jpg en fin d’article. Le SnUpden-FSU vous propose également une aide pour les oraux : Si vous êtes intéressé-e (et c’est sans contrepartie), envoyez un mail à snupden@fsu.fr avec … Lire la suite
Pour les camarades participant au mouvement des personnels de direction pour la rentrée 2025, la phase d’extension des vœux sera ouverte du 22 janvier 2025 au jeudi 30 janvier 2025. Cette phase est importante pour ajuster votre demande non seulement en supprimant des vœux qui ne correspondent plus à vos souhaits mais surtout en étendant … Lire la suite
Les conditions d’attribution du Complément Indemnitaire Annuel (CIA), réparties en trois catégories, ne sont pas acceptables. Ces primes individuelles sont attribuées dans des conditions qui ne relèvent pas de la plus grande transparence. En l’état actuel des choses, nous réclamons également un barème qui puisse permettre à chacun de connaître les critères qui le situent … Lire la suite
La paie de novembre est tombée et les réactions de déception ne se sont pas faites attendre parmi ceux qui avaient pu croire le discours positif du syndicat majoritaire au sujet du RIFSEEP et les propos de nos différents ministres sur les médias (alimentant le discours anti-chef de certains enseignants persuadés que les personnels de … Lire la suite
Le PLFSS 2025 (Projet de Loi de Financement de la Sécurité Sociale) est actuellement en discussion. Nous savons déjà que le gouvernement souhaite faire des économies drastiques, économies ayant pour but le redressement des comptes publics. Tant pis pour les besoins sociaux et de santé. Un ONDAM insuffisant L’augmentation de l’ONDAM (Objectif National de Dépenses … Lire la suite
A peine l’examen sur le budget de la Sécurité Sociale a-t-il commencé à l’Assemblée Nationale que le ministre de la Fonction Publique, Guillaume Kasbarian, lance un ballon d’essai qu’il espère bien transformer : et si les fonctionnaires étaient alignés sur le privé et qu’ils avaient 3 jours de carence (contre 1 actuellement) en cas d’arrêt maladie ? … Lire la suite
Les fonctionnaires ou contractuels de la fonction publique dont l’évolution du traitement brut indiciaire était inférieure à celle de l’indice des prix à la consommation sur les 4 dernières années pouvaient bénéficier jusqu’en 2023 de la GIPA, Garantie Individuelle du Pouvoir d’Achat, versée automatiquement en fin d’année civile pour tenter de compenser le manque à … Lire la suite
Début septembre, l’Inspection générale a rendu public un rapport intitulé « Etre chef d’établissement aujourd’hui », avec l’objectif de dresser un panorama dans l’enseignement public et de comprendre la réalité des missions. Le titre du rapport laisse à penser qu’il est d’une tonalité descriptive et qu’il concerne la totalité des personnels de direction, pour produire … Lire la suite