Pas un seul personnel de direction ne doit partir à la retraite sans avoir obtenu une promotion.
Le snU.pden-fsu Montpellier exige la reconnaissance de l’investissement de chacun .e. d’entre nous pour bénéficier de bonnes conditions de retraite.
Nous réclamons un mois de réduction de cotisation par année d’exercice en raison de la pénibilité de notre métier (congrès du snU.pden-fsu de Poitiers) avec une réduction maximale de 3 ans puisque nos conditions de travail ne s’améliorent pas !